كيف تجري مقابلة شخصية ناجحة – للخريجين حديثا

إذا تقدمت لوظيفة فبالطبع سيطلب منك إجراء مقابلة شخصية, ورغم اختلاف الوظائف والشركات إلا أنه توجد قواعد أساسية لإجراء مقابلة شخصية ناجحة, كما أنه يتعين عليك تجنب بعض التصرفات التي قد تؤثر سلبيا علي مظهرك أمام مسؤول التوظيف.. بعد تخطي مرحلتي اختيار المجال المناسب وقبول السيرة الذاتية كحلقة تعارف أولى مع جهة العمل يأتي الدور […]

Posted on 3 يوليو, 2011 اقرأ المزيد »

كيف تكتبين السيرة الذاتية بإتقان

  اكتب السيرة الذاتية باللغة المطلوبة. كثيراً ما تطلب بالإنجليزية ولكن قد يحدث أن تطلب أيضاً بالعربية. السيرة الذاتية تكتب بلغة واحدة ولكننا في هذه المقالة كتبنا كل جزء باللغتين العربية والإنجليزية للشرح فقط. * لا تستخدم كلمة “أنا” أو “نحن” في السيرة الذاتية. بعد إعداد السيرة الذاتية اطلب من صديق قراءتها ثم اسأله عن […]

Posted on 3 يوليو, 2011 اقرأ المزيد »

اكتشف قدراتك وهدفك

  اكتشف قدراتك أولا عند البحث عن وظيفة عليك أن تتعرف على اهتماماتك وقدراتك ومهاراتك، والاهتمام أو الميل هو الشيء الذي ترغب أو تفضل أن تعمله مثل الألعاب الرياضية وزراعة الأزهار مثلا. أما القدرة فهي الاستعداد الطبيعي وهي الشيء الذي من الممكن أن تتعلمه بسهولة مثل القدرات الفنية أو الميكانيكية أو كونك جيدا في التعامل […]

Posted on 30 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »

ماهي السيرة الذاتية؟

تعد السيرة الذاتية بطاقة التعارف بينك وبين متخذ القرار بتوظيفك، حيث إنك من خلالها تلخص لصاحب العمل. وتحتوي السيرة الذاتية على الاسم ومعلومات الاتصال والتاريخ المهني والخبرات التعليمية، والمهارات الخاصة. وفيما يلي تنويه بما يجب عمله، وما يجب ألا تعمله في إعداد بيان السيرة الذاتية: “أعمل” – استخدم أفعال الإثبات لوصف المهام الوظيفية أو الإنجازات. […]

Posted on 29 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »

العادات السبع للأشخاص الناجحين

– العادة الأولى : كن سباق، مبادر. (الرؤية الشخصية) كل إنسان لديه القوة لاتخاذ قراراته الشخصية، الناجحون يعملون الأشياء التي يملكون القدرة على التحكم بها وهو مايسمى بـ (دائرة التأثير) بدلاً من الانشغال بالأشياء التي لا يستطيعون التحكم بها وهي ما يسمى (دائرة الاهتمامات)،. – العادة الثانية : ابدأ والنهاية في ذهنك.(القيادة الشخصية) الأشخاص الفعالين […]

Posted on 29 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »

كيف تفوز بالوظيفة؟

يقول المثل  “يبقى الرجل الخجول.. جائعا”.. فأي وظيفة لا تأتي إلا لمن يريدها ويستعد لها ويمتلك أسباب الحصول عليها، فلا تكن خجولا.. تعلم ما يلزم لتحصل على لقمة العيش.. وعندما تبدأ في البحث عن وظيفة عليك أن تصبح بائعا “جريئا”، وتجارتك هي نفسك ومهاراتك، والمشتري هو صاحب العمل، وتتركز مهمتك في إيجاد فرصة عمل، لكن […]

Posted on 29 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »

فنون المقابلة الشخصية

ـ الإعداد للمقابلة: 1 ـ قرر ما تريد أن تحصل عليه بالضبط: حدد موضوعك. وضح في ذهنك ـ بالاستعانة بنقاط مكتوبة إذا كان ذلك ضرورياً ـ الغرض الحقيقي الذي تجري له المقابلة، ذاكراً أيضاً الخطوات التمهيدية والاستخدامات المباشرة التي يمكن أن تجدى فيها، ما هي الحقائق التي يجب الحصول عليها؟ ما هي المعلومات التي أدلى […]

Posted on 29 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »

أهم عوامل النجاح

أهم عوامل النجاح لكي يستطيع المرء أن ينجح، عليه أن يتحلي بالصفات التالية: – المرونة: إن أكثر الناس نجاحاً هم الأكثر مرونة، ففي المرونة قوة لا يدركها الكثيرون. – التعامل الايجابي مع الفشل: يكفي أن نعلم أن كثيراً من العباقرة توصلوا لاختراعاتهم عبر محاولات عديدة لم يكتب لها النجاح وكما يقول المثل ( العثرة تصلح […]

Posted on 29 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »

تسعة نقاط يبحث عنها صناع القرار في الموظف الجديد

عندما تكون في حالة بحث عن وظيفة جديدة، ويحدث أن تقرأ إعلاناً في إحدي الصحف عن وظيفة تعتقد أنها ملائمة بالنسبة لك، فإن عدداً من الأفكار يلمع في ذهنك على الفور . لكن هل الأفكار التي شغلتك عن هذه الوظيفة ودفعتك إلى الإنجذاب إليها وقبول مخاطرة الذهاب إلى هذه المقابلة التي تحدد موعدها لك ، […]

Posted on 29 يونيو, 2011 اقرأ المزيد »